Vedomosti, skúsenosti a vlastnosti: Prednášal som na vysokých školách, na stredných a základných školách. Vášnivý v zdieľaní znalostí, zručností a adaptívneho manažmentu ako základných stratégií zlepšovania programov a s ním spojeného vplyvu na komunity z hľadiska rozvoja. Má skúsenosti s cezhraničným riadením biodiverzity, ochranou a riadením prírodných zdrojov; živobytie komunít a sociálna ekológia, zvládanie konfliktov a riešenie. Dokázal som schopnosť rozvíjať koncepty a som strategický plánovač so schopnosťou podporovať kreatívne myslenie pri zohľadnení citlivosti na životné prostredie; Mám vášeň v oblasti rozvoja komunity, správy vecí verejných, krízy a transformácie rizika medzi komunitami vrátane riadenia sociálnych vzťahov; Strategický mysliteľ s rozvinutou schopnosťou budovať a sprostredkovať „celkový obraz“ ako tímový hráč; Vynikajúce výskumné schopnosti so silným politickým úsudkom; Osvedčená schopnosť vyjednávať, čeliť problémom a konfrontovať ich, rozpoznať riziká aj príležitosti, sprostredkovať riešenia na dosiahnutie cieľov; A mať kapacitu na vyjednávanie bilaterálnych a multilaterálnych dohôd na medzivládnych, mimovládnych úrovniach a môže mobilizovať komunity, aby si zaistili rozsiahlu podporu a účasť komunít na programoch a projektoch.
Mám kapacitu vykonávať monitorovanie a hodnotenie vrátane procesov posudzovania vplyvov na životné prostredie a urobil som tak v rámci vyšetrovania Národného výboru UNESCO v Zimbabwe v národnom parku Mana Pools. Obrovské schopnosti dohľadu a dohliadal som na prieskum odchodu návštevníkov (2015 – 2016) pre Zimbabwe; Mám skúsenosti s riadením národných projektov a môžem viesť tímy zainteresovaných strán pri formulovaní, implementácii, monitorovaní a hodnotení projektov; Znalosť problematiky trvalo udržateľného rozvoja, medzinárodných vzťahov a diplomacie so schopnosťou poskytovať strategické poradenské služby a riadiť loby na miestnej a globálnej úrovni s cieľom zviditeľniť strategické otázky a značky; Dobre sa orientuje v plánovaní rozvoja trvalo udržateľného cestovného ruchu; Skúsenosti s vývojom konceptov; advokácia a mobilizácia komunity; Neúnavne som pracoval pre svojich riaditeľov v súvislosti s rozvojom cestovného ruchu v subregionálnych a medzinárodných inštitúciách, ako je Juhoafrické rozvojové spoločenstvo (SADC) – Regionálna organizácia cestovného ruchu pre južnú Afriku (RETOSA), Africká únia a Svetová organizácia cestovného ruchu Organizácie Spojených národov (UNWTO) pokiaľ ide o zavŕšenie politiky cestovného ruchu, inštitucionalizáciu a rozvoj programov; V rokoch 2007-2011 pôsobil päť rokov ako člen technického poradného výboru spoločenstva pre rozvoj Južnej Afriky (SADC) pre otázky HIV/AIDS, sirôt a zraniteľných detí a mládeže; Mať schopnosť kreatívnym spôsobom pristupovať k problémom prostredníctvom objektívu systémového myslenia; Preukázaná skúsenosť s budovaním kapacít medzikultúrneho tímu, silnými mentorskými a hodnotiacimi schopnosťami; Mať schopnosť vykonávať viacero úloh naraz, uprednostňovať, venovať pozornosť detailom súčasne, udržiavať kvalitu práce a byť schopný riešiť problémy. Skúsenosti s tímovou prácou a pochopenie dôležitosti efektívnej komunikácie pre efektívnu koordináciu a fungovanie tímov, schopnosť inšpirovať a motivovať ostatných a zároveň byť zodpovedný. Dobre vyvinuté prezentačné a reprezentačné schopnosti vhodné pre rôznorodé publikum, vrátane schopnosti argumentovať a vyhrať. Som schopný nadviazať kontakt so zainteresovanými stranami na rôznych úrovniach, poskytnúť vedenie a dokážem pracovať nezávisle v multikultúrnom a multidisciplinárnom prostredí s preukázanými skúsenosťami pri práci pod tlakom, zvládaní a riadení konkurenčných požiadaviek, dodržiavaní termínov a prispôsobovaní priorít.
Doktor technológií (DTech) v oblasti životného prostredia (ukončené 22. septembra 2013); Fakulta aplikovaných vied, Katedra environmentálnych a pracovných štúdií, Technická univerzita v Cape Peninsula, Kapské Mesto, Juhoafrická republika (študijné obdobie: 2010-2013).
Preskúmaná a úspešne vykonaná dizertačná práca: Vplyv inštitúcií riadenia na živobytie a trvalo udržateľné zachovanie spoločenstiev vo Veľkom cezhraničnom parku Limpopo: Štúdia spoločenstiev Makuleke a Sengwe.
Sústredenie sa na zahrnuté oblasti výskumu aplikovaného doktorandského titulu: cezhraničné postupy ochrany, manažment, výzvy a správa zdrojov; Politická ekológia a analýza živobytia komunít; Rozvoj cestovného ruchu a zmierňovanie chudoby; Analýza politiky ochrany; Typológia ochrany a integrovaný miestny rozvoj; Rozvoj vidieka a riadenie a riešenie konfliktov v oblasti prírodných zdrojov; Komunitný manažment prírodných zdrojov (CBNRM); Udržateľná ochrana a manažment a rozvoj cestovného ruchu pre podporu udržateľného miestneho živobytia. Ponúkaná práca: Synergický cezhraničný rámec správy a riadenia; Participatívny model rozhodovania o biodiverzite a integračný amalgám rámca využívania trvalo udržateľných prírodných zdrojov so zameraním na rozvoj cestovného ruchu s cieľom udržateľného živobytia medzi cezhraničnými komunitami ochrany.
2. magisterský titul zo sociálnej ekológie úspešne zvládnutý za zásluhy: (august 2007); Centrum aplikovanej sociálnej vedy (CASS), udelil magisterský titul za zásluhy: University of Zimbabwe, Zimbabwe (obdobie štúdia: 2005-2007). Diplomová práca z výskumu magisterského štúdia preskúmaná a schválená: Vyšetrovanie legislatívnej a výkonnej environmentálnej reprezentácie v Harare: Prípadové štúdie Mbareho a Whitecliffa.
Koncentrácia predmetov absolvovaných v rámci magisterského štúdia: Obyvateľstvo a rozvoj; Ekologické zvládanie katastrof; Ekológia človeka; Metódy a nástroje výskumu pre ekologickú analýzu; Stratégie a ekológia obživy na vidieku; Analýza politiky prírodných zdrojov; Inštitucionálne aspekty riadenia prírodných zdrojov; Predchádzanie konfliktom, ich riadenie a riešenie v oblasti využívania prírodných zdrojov a environmentálneho riadenia a ochrany.
3. bakalársky titul v politike a správe-vyznamenanie (2003); Udelený titul s vyššou sekundárnou divíziou alebo s klasifikáciou 2.1 stupňa: University of Zimbabwe, Zimbabwe Republic (Obdobie štúdia: 2000-2003).
4. diplom v personálnom manažmente (udelený diplom s kreditom); Inštitút personálneho manažmentu Zimbabwe, Zimbabwe (obdobie štúdia: 2004-2005).
5. osvedčenie o vzdelaní v oblasti povedomia o ochrane prírody; Zimbabwe National Conservation Trust, Zimbabwe Republic (1999).
6. Certifikát (špeciálne krátke školenie) zo vzdelávania o riadení a rozvoji cestovného ruchu v afrických krajinách; Čínske ministerstvo obchodu a Čínska národná obchodná a servisná spoločnosť pre cestovný ruch, Peking, Čínska republika (obdobie krátkeho kurzu: november až december 2009).
7. Osvedčenie o štúdiu národnej štatistiky cestovného ruchu a satelitného účtu cestovného ruchu; Regionálna organizácia cestovného ruchu pre južnú Afriku (RETOSA): RETOSA a Svetová organizácia cestovného ruchu OSN (UNWTO), Program odbornej prípravy, Zimbabwe (2011).
8. Osvedčenie o štúdiu národnej štatistiky cestovného ruchu a satelitného účtu cestovného ruchu; Regionálna organizácia cestovného ruchu pre južnú Afriku (RETOSA): RETOSA a Svetová organizácia cestovného ruchu OSN (UNWTO), Program odbornej prípravy, Mauríciusská republika (2014).
9. osvedčenie o učení zo základného poradenstva a komunikácie; Zimbabweská univerzita v spolupráci s Národným koordinačným programom pomoci: Ministerstvo zdravotníctva a starostlivosti o deti a Detský fond OSN, Zimbabwe (2002).
10. Certifikát medziproduktu v pani Word, pani Excel a PowerPoint; Computer Center, University of Zimbabwe, Zimbabwe Republic (2003).
So sídlom v Harare v Zimbabwe a píše osobne.
[chránené e-mailom] alebo + 263775846100
