Právnik odborov povedal, že Qantas v prípade „prehral“ a zdôraznil, že: „veľké spoločnosti už desaťročia využívajú outsourcing, aby zabránili zamestnancom, aby s nimi mohli kolektívne vyjednávať“, pričom navrhol, aby sa rozhodnutie súdu v budúcnosti použilo ako precedens. prípady práv pracovníkov.

V tweete po rozhodnutí súdu TWU uviedla: „Dnes je skvelý deň – pre pracovníkov Qantas, pre pracovníkov v letectve a pre všetkých pracovníkov v doprave.

Hoci rozsudok znamená, že prepustení pracovníci by mohli potenciálne znovu získať prácu alebo dostať kompenzáciu, žiadne podrobnosti neboli potvrdené – čo v ten istý deň spoločnosť Qantas dôrazne zopakovala.

Spoločnosť Qantas poprela akékoľvek previnenie a v oficiálnom vyhlásení uviedla, že „dnešný rozsudok neznamená, že spoločnosť Qantas musí vrátiť zamestnancov späť do zamestnania alebo zaplatiť odškodné alebo pokuty“, pričom tvrdí, že tieto záležitosti ešte súd neposúdil a bude proti akýmkoľvek takýmto príkazom.

"Qantas sa tiež bude snažiť o to, aby bolo jeho odvolanie vypočuté čo najskôr a pred akýmkoľvek pojednávaním o opravnom prostriedku," uvádza sa vo vyhlásení. Spoločnosť odôvodnila outsourcing tvrdením, že ušetrí svojim majiteľom a investorom 100 miliónov AU $ (asi 73.5 milióna $) ročne.

Ako súčasť svojho oficiálneho vyhlásenia v reakcii na rozhodnutie súdu Qantas označil odbory za „pokrytecké“ a uviedol, že ich správanie – odvolávajúc sa na ich snahu chrániť práva pracovníkov – „podkopáva silnú kultúru bezpečnosti, ktorá existuje v celom austrálskom letectve“.